在游戲里，手游推廣員遇到的大部分問題是：帶玩家玩游戲、幫助玩家上的問題、引導(dǎo)玩家消費。所以在很多人看來，推廣員只要熟悉游戲，對外能應(yīng)對玩家、對內(nèi)能提交問題就好。

這種“低含金量的工作”，導(dǎo)致手游推廣員崗位的價值被低估，是個很可惜的事。

龍創(chuàng)手游帶你來看看牛逼的手游推廣員能做到什么程度。

比策劃人員更熟悉游戲

這個事實略諷刺。游戲雖然是策劃設(shè)計，但他們充其量只能在上線后跟進幾天，完后又要投入到下一期版本設(shè)計。而推廣員們卻是在反反復(fù)復(fù)體驗游戲，這里的“體驗”不僅是自己在熟悉游戲、還包括當(dāng)玩家提出問題時，推廣人員要親自確認(rèn)。

什么地方玩家認(rèn)為好玩、為什么好玩、能衍生什么其他玩法、玩家更希望在游戲中獲得怎樣的帶領(lǐng)……這些整理成文檔，總結(jié)、分享，都可以為更好的引導(dǎo)玩家作鋪墊。

貼近玩家的審美能力

有人會說：我畫不出來，難道我還看不出美丑?。?/p>

是的，很多設(shè)計師還真看不出來！

人的審美會隨著年齡不同和認(rèn)知不同而產(chǎn)生差距。一路景不同，十里不同景！

游戲從業(yè)人員大多是20+的年齡，而玩家卻遍布各個年齡段。設(shè)計師覺得設(shè)計好看、劇情不錯，并不一定被玩家認(rèn)同，如果玩家不認(rèn)同，那只是設(shè)計自嗨而已。推廣人員的優(yōu)勢在于直面玩家交流，深度了解玩家喜好：為什么不好看、什么才是好看又好玩的游戲……

深入了解了這些玩家訴求后，能更好的在測游戲期間，給出意見，節(jié)省團隊的試錯成本，更快獲得更受玩家喜愛的游戲。

知道玩家的需求在哪里

好的游戲，應(yīng)該從玩家中來，到玩家中去。

我們經(jīng)常發(fā)現(xiàn)，游戲里的某個玩法成為雞肋，而玩法從萌芽到成型，需經(jīng)過研發(fā)層層把關(guān)，那為什么還會成為雞肋呢？

因為沒有切中玩家的需求。

怎樣才能切中？多跟玩家交流。可能有人會說：很多策劃也在玩家交流群里。其實，有幾個策劃能把每天玩家群里的消息過一遍呢？這不現(xiàn)實。而關(guān)注玩家交流群，及時答復(fù)，這本是手游推廣人員的工作之一，只是有的人把這當(dāng)成任務(wù)，有的當(dāng)成提升游戲理解的渠道。

善于引導(dǎo)玩家

熟悉游戲、了解玩家審美、指導(dǎo)玩家需求后，更關(guān)鍵的來了。

怎樣引導(dǎo)玩家，促成消費。

引導(dǎo)玩家這一項，是需要手游推廣員在能夠熟練完成前三項后，才能更好的完成這一項工作。“公會”模式以及專業(yè)話術(shù)引導(dǎo)，讓玩家在完成消費的同時，也擁有更好的游戲體驗，綠色、健康、可持續(xù)的進行手游推廣工作。

在2019年中，龍創(chuàng)將繼續(xù)發(fā)揮長處，完善與升級“仙俠類”、“國戰(zhàn)類”與“傳奇類”手游的推廣方式，順應(yīng)現(xiàn)當(dāng)下手游市場的主流趨勢，為自己與合作伙伴創(chuàng)造更多經(jīng)營可能！龍創(chuàng)運營的游戲都是強社交屬性的產(chǎn)品，這也貫徹了龍創(chuàng)的發(fā)展理念——“堅持做強社交類型游戲的推廣運營業(yè)務(wù)”。龍創(chuàng)將帶著這一理念，為合作伙伴尋找更新更好更適合推廣的游戲。

基于強社交屬性的元素，再加上龍創(chuàng)手游一貫擅長的精細(xì)化長線運營。2019年的龍創(chuàng)手游值得期待！

龍創(chuàng)結(jié)語：“真正用心做好產(chǎn)品、用心去運營的人，才有可能活下來。”

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