艾爾麗斯女裝品牌女裝1909年創(chuàng)立于巴黎，2000年引入。目前已經(jīng)有了多個(gè)年頭，一直貫徹“做女裝先進(jìn)品牌”的企業(yè)愿景，在工作上嚴(yán)謹(jǐn)創(chuàng)立、品牌至上，使企業(yè)每年保持增長(zhǎng)率快速增長(zhǎng)。艾爾麗斯女裝在的很多區(qū)域已成為女士進(jìn)行服裝選擇的優(yōu)選，在行業(yè)內(nèi)享有廣泛的聲譽(yù)。公司聘用法國(guó)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)聯(lián)合區(qū)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，共同為、品牌確立了適合消費(fèi)者的品牌設(shè)計(jì)理念。在設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷售領(lǐng)域全面發(fā)展，已經(jīng)建立起一支穩(wěn)定的設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷售隊(duì)伍。
公司的生產(chǎn)嚴(yán)格按照OEC管理體系進(jìn)行管理，重質(zhì)守信，獲得客戶的多次好評(píng)，每年產(chǎn)能都處在迅速的提升之中；公司的營(yíng)銷體系發(fā)展穩(wěn)健，堅(jiān)持“精耕細(xì)作、科學(xué)創(chuàng)立”的經(jīng)營(yíng)理念，不斷的在全國(guó)擴(kuò)展著市場(chǎng)。公司重視人才，培訓(xùn)人才，以貢獻(xiàn)付報(bào)酬，憑責(zé)任定待遇，鼓勵(lì)人才充分發(fā)揮個(gè)人的聰明才智，目前公司已經(jīng)形成了完整的人力基礎(chǔ)體系和培訓(xùn)體系，讓每一個(gè)認(rèn)同企業(yè)文化的不錯(cuò)人才都有機(jī)會(huì)脫穎而出。
公司的價(jià)值觀是“、不凡、責(zé)任、、付出”。公司崇尚創(chuàng)立，強(qiáng)調(diào)保持不凡，為社會(huì)和企業(yè)做出貢獻(xiàn)；強(qiáng)調(diào)工作之中的，員工與企業(yè)共同發(fā)展；公司崇尚信守，強(qiáng)調(diào)對(duì)工作的嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、付出的負(fù)責(zé)態(tài)度。
成為“女裝不錯(cuò)品牌”是艾爾麗斯女裝的事業(yè)，也是每一個(gè)艾爾麗斯女裝人的責(zé)任，為此，所有艾爾麗斯女裝人正在不斷的學(xué)習(xí)，吸收和利用先進(jìn)的管理思想和不凡的管理經(jīng)驗(yàn)，不斷的創(chuàng)立，為的女裝事業(yè)，為艾爾麗斯女裝的明天，也為自己的明天努力奮斗。
